A Microsoft está passando por outra rodada de demissões em massa com 9.000 funcionários de várias divisões sendo dispensados. Embora a administração tenha chamado essas demissões de mudanças organizacionais, um novo relatório citando um desenvolvedor com conhecimento da situação afirma que a Microsoft está procurando substituir sua força de trabalho humana por IA.
Falando no evento inaugural de desenvolvedores de IA LlamaCon da Meta em maio, o CEO da Microsoft, Satya Nadella, compartilhou que cerca de 30% do código da empresa é escrito por IA. Agora, parece que a empresa está avançando a todo vapor com a integração de IA e isso pode ter algo a ver com as recentes demissões em massa. Um relatório do Engadget citando um desenvolvedor da Microsoft que também recebeu o memorando de Phil Spencer, mas supostamente não foi demitido, compartilhou que a gerência está "tentando ao máximo substituir o maior número possível de empregos por agentes de IA"
Embora o relatório não tenha entrado em detalhes sobre essa alegação, o memorando afirmava que "aumentar a agilidade e a eficácia" era um dos motivos para as demissões. Se implementados corretamente, os agentes de IA podem otimizar significativamente vários fluxos de trabalho, portanto, a alegação do desenvolvedor de que a Microsoft está tentando substituir trabalhadores humanos por agentes de IA certamente tem peso. Isso se tornou uma tendência do setor, pois até a Amazon recentemente emitiu um memorando para seus funcionários afirmando que os agentes de IA substituirão alguns trabalhos humanos.
Além disso, o desenvolvedor também compartilhou sua raiva sobre o memorando e a situação atual do desenvolvimento na Microsoft. "Pessoalmente, estou muito irritado com o fato de o e-mail de Phil para nós ter se gabado de que este foi o ano mais lucrativo de todos os tempos para o Xbox, ao mesmo tempo em que puxou a alavanca. Eu não tinha certeza de qual parte disso eu deveria estar orgulhoso", disse o desenvolvedor ao Engadget. Eles acrescentaram que os funcionários da Microsoft não estão satisfeitos com a qualidade do produto e que muitos discursos de incentivo estão sendo usados para tentar levantar o moral.
Deve-se notar que a Microsoft não associou os agentes de IA às demissões em massa, mas considerando o código escrito por IA, usando IA generativa em Call of Duty: Black Ops 6e outras implementações internas relacionadas à IA, os agentes de IA parecem ser o objetivo final da empresa.
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