União: O estúdio MindsEye Build A Rocket Boy usou keyloggers, violando as leis de proteção de dados

O estúdio por trás do MindsEye parece não ter descanso, pois um grupo de funcionários da Build A Rocket Boy se sindicalizou para iniciar uma ação legal contra a empresa por supostamente violar sua privacidade. De acordo com os funcionários, a gerência instalou software de vigilância, incluindo keyloggers, em seus sistemas de trabalho e rastreou suas atividades sem seu conhecimento ou consentimento. Alguns afirmam que o software, conhecido como Teramind, chegou a gravá-los em casa.

Essas alegações só aumentaram as tensões na Build A Rocket Boy, que já foi marcado por pesadas críticas por um lançamento decepcionante seguido de demissões em massa. Os membros do IWGB Game Workers Union estão atualmente liderando o caso.

De acordo com o sindicato, a Build A Rocket Boy instalou o Teramind no hardware dos funcionários sem aprovação prévia e o utilizou para monitorar as teclas digitadas, gravar as atividades na tela e capturar as conversas dos funcionários por meio de microfones.

Mais tarde, os representantes da IWGB afirmaram que o Teramind foi removido dos sistemas dos funcionários em março, após uma reclamação coletiva de 40 membros da equipe contra a BARB. A questão atual é que a administração e a liderança da BARB se recusam a liberar ou divulgar os dados coletados, especificar onde eles foram armazenados ou explicar por que o Teramind foi instalado nos sistemas dos funcionários.

Em uma declaração à imprensa (via Game Developer)o sindicato disse:

O Sindicato dos Trabalhadores de Jogos IWGB, que representa os trabalhadores, alega que o uso do software pela BARB viola tanto as leis de proteção de dados quanto a dignidade básica da força de trabalho, excedendo a missão legítima de monitorar a produtividade dos trabalhadores ou salvaguardar a segurança da empresa, gravando indivíduos em suas casas e sem seu consentimento.

Além disso, os membros do IWGB entraram com uma ação separada contra a BARB em 12 de abril, alegando que a empresa administrou mal um processo de demissão no verão passado, que resultou na demissão de 300 funcionários. O sindicato esclareceu ainda que a ação inclui alegações de lista negra ilegal, prejuízo e falha em participar de consultas coletivas, e disse que "poderia custar milhões à BARB" se fosse bem-sucedida.

Um membro da IWGB e animador cinematográfico líder da BARB falou sobre a cultura do local de trabalho da Build A Rocket Boy, dizendo: "A cultura tóxica de sigilo e microgerenciamento da Build A Rocket Boy é uma das piores que já vi em uma carreira de 20 anos na indústria de jogos"